本文目录导读：

1. 揭阳市市机关事务管理局概述
2. 最新招聘信息
3. 职位详情及要求
4. 薪资待遇和福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着揭阳市的不断发展，市机关事务管理局在推动城市进步、优化公共服务方面发挥着重要作用，为了满足日益增长的工作需求，揭阳市市机关事务管理局现面向社会公开招聘优秀人才，本文将详细介绍此次招聘信息，为求职者提供全面的参考。

揭阳市市机关事务管理局概述

揭阳市市机关事务管理局是负责全市机关事务管理、保障和服务工作的职能部门，其主要职责包括：机关事务规划、资产管理、服务保障、监督检查等，管理局秉承“服务大局、保障有力”的宗旨，致力于提高机关事务管理水平，为全市机关单位提供高效、优质的服务。

最新招聘信息

1、招聘职位

本次招聘涉及多个职位，包括：行政管理、财务管理、项目管理、信息技术等，具体职位名称及数量将根据实际需求进行调整。

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍；

（2）遵守宪法和法律，品行良好；

（3）具有岗位所需的专业知识和能力；

（4）身体健康，能胜任岗位工作；

（5）符合岗位年龄、学历、专业等其他要求。

3、招聘流程

（1）报名：应聘者需按照要求提交个人简历、相关证明材料等，报名方式、时间和地点将另行通知。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的应聘者。

（3）考试：包括笔试和面试，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

（4）体检：对通过考试的应聘者进行体检，确保身体健康。

（5）考察：对体检合格的应聘者进行考察，包括德、能、勤、绩等方面。

（6）录用：根据考试、体检和考察结果，确定最终录用名单，并办理入职手续。

职位详情及要求

1、行政管理

职责：负责局内日常行政事务，协调各部门工作，保障机关正常运行。

要求：本科以上学历，具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底。

2、财务管理

职责：负责局内财务预算管理、会计核算、资金管理等工作。

要求：财务相关专业本科以上学历，熟悉财务法律法规，具备良好的财务分析能力和计算机操作能力。

3、项目管理

职责：负责局内各类项目的策划、实施、监督和管理。

要求：具备较强的项目管理能力、组织协调能力和团队协作精神。

4、信息技术

职责：负责局内信息化建设和网络维护，保障信息系统正常运行。

要求：计算机相关专业本科以上学历，熟悉计算机网络技术，具备良好的问题解决能力和创新意识。

薪资待遇和福利

揭阳市市机关事务管理局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪资和福利情况将在录用后告知应聘者。

揭阳市市机关事务管理局诚邀广大优秀人才加盟，共同为揭阳市的发展贡献力量，我们期待您的加入，一起创造美好的未来。

联系方式

有意者请将个人简历发送至招聘邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，我们将尽快与您取得联系，联系电话：0663-XXXXXXX。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实、完整的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请关注揭阳市市机关事务管理局官方网站和招聘公众号，以获取最新招聘信息。

3、招聘过程中，我们将严格保护应聘者的个人信息，请放心投递。