金门县农业农村局发布最新招聘信息及动态概览，该局正在招募具有专业技能和实践经验的人才加入团队。招聘信息包括岗位需求、招聘流程、薪资待遇等内容。该局致力于推动金门县农业农村发展，提高农业生产效率，促进农村产业升级。此次招聘旨在进一步充实人才储备，为金门县农业农村事业的发展注入新的活力。

本文目录导读：

1. 金门县农业农村局简介
2. 招聘信息
3. 招聘条件
4. 招聘流程
5. 待遇与福利

随着金门县农业农村发展的不断推进，为了更好地服务广大农民群众，提升农业农村现代化水平，金门县农业农村局积极引进人才，优化队伍结构，现面向社会公开发布最新招聘信息。

金门县农业农村局简介

金门县农业农村局是金门县政府下设的重要职能部门，主要负责金门县农业、农村、水利、林业、渔业等领域的规划、组织、管理、监督和服务工作，多年来，金门县农业农村局一直致力于推动农业现代化、农村振兴和农民增收致富，取得了显著成效。

招聘信息

根据金门县农业农村发展需要，现面向社会公开招聘优秀人才，具体职位信息如下：

1、农业技术推广员：负责农业技术的宣传、培训和指导，协助农民解决农业生产中的实际问题，要求具备农业相关专业背景，熟悉现代农业技术，具有良好的沟通能力和组织协调能力。

2、农村规划师：负责农村发展规划、土地利用规划、村庄规划等工作，要求具备城乡规划、地理信息等相关专业背景，熟悉农村发展规划相关政策法规。

3、水利工程师：负责农田水利、水土保持、水利工程规划与设计等工作，要求具备水利工程相关专业背景，熟悉水利工程设计和施工流程。

4、林业工程师：负责林业资源调查、林业工程规划、森林保护等工作，要求具备林业相关专业背景，熟悉林业政策法规。

5、渔业技术员：负责渔业技术推广、渔业资源保护、水产养殖指导等工作，要求具备渔业相关专业背景，了解水产养殖和渔业资源保护技术。

招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

3、具有岗位所需的专业背景和技能；

4、身体健康，能适应岗位工作需要；

5、符合岗位年龄要求（一般要求年龄在18至35周岁之间）。

招聘流程

1、报名：应聘者需按照招聘公告要求提交报名材料，包括个人简历、学历证明、身份证等相关证件。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行资格审核。

3、面试：通过资格审查的应聘者需参加面试，面试内容主要包括专业知识测试、综合素质评估等。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的职位均为金门县农业农村局的正式员工，享受以下待遇与福利：

1、薪资：根据岗位性质和工作表现确定薪资水平；

2、社会保险：享受五险一金（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）；

3、休假：享受带薪年假、病假等休假制度；

4、培训：提供岗位培训和专业发展机会。

金门县农业农村局诚挚欢迎有志于农业农村的优秀人才加入我们的团队，共同为金门县农业农村发展贡献力量，期待您的加入！