南丹县人力资源和社会保障局最新招聘信息发布，涵盖多个岗位，包括社保、医疗、就业等多个领域。招聘注重人才的选拔和培养，欢迎广大求职者关注并报名。应聘者需具备相关专业背景和资格条件，招聘流程公开透明，待遇优厚。此次招聘信息为南丹县的发展注入新的活力，提供更多就业机会。

本文目录导读：

1. 南丹县人力资源和社会保障局简介
2. 最新招聘信息
3. 薪酬待遇与福利
4. 职业发展
5. 应聘须知

随着社会的不断发展，南丹县人力资源和社会保障局始终致力于为广大求职者提供公平、公正的就业机会，本文将详细介绍南丹县人力资源和社会保障局的最新招聘信息，为广大求职者提供有力的参考。

南丹县人力资源和社会保障局简介

南丹县人力资源和社会保障局是南丹县政府的重要组成部分，肩负着促进就业、保障民生的重要职责，该局致力于优化人力资源配置，提高就业质量，为广大劳动者提供优质的公共服务。

最新招聘信息

根据南丹县人力资源和社会保障局的需求及业务发展，现面向社会公开招聘优秀人才，具体招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）社保经办人员：负责社保业务办理、咨询及管理工作，招聘人数5人。

（2）劳动保障监察员：负责劳动保障法律法规的宣传、执行及监察工作，招聘人数3人。

（3) 人力资源管理专员：负责人力资源规划、招聘与配置、培训与开发等工作，招聘人数2人。

（4）就业指导师：负责为求职者提供就业咨询、职业指导和职业介绍服务，招聘人数4人。

2、招聘条件

应聘者需具备以下条件：

（1）具有良好的政治素质，遵守国家法律法规。

（2）具备岗位所需的专业知识和业务技能。

（3）身体健康，具有良好的团队合作精神和沟通能力。

（4）有相关工作经验者优先考虑。

3、招聘流程

（1）报名：应聘者需按照规定时间到南丹县人力资源和社会保障局进行现场报名，填写报名表并提交相关材料。

（2）资格审查：对应聘者的资格进行审查，确定符合条件的人员名单。

（3）考试：包括笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、业务技能和综合素质。

（4）体检：通过考试的应聘者需进行体检，确保身体健康。

（5）录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

南丹县人力资源和社会保障局为员工提供优厚的薪酬待遇和福利，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇和福利标准将根据个人岗位和工作经验确定。

职业发展

南丹县人力资源和社会保障局注重员工的职业发展和培训，为员工提供广阔的职业发展空间和丰富的培训机会，员工可通过不断学习和努力，提升自己的职业素养和专业技能，实现职业晋升和发展。

应聘须知

有意应聘者请密切关注南丹县人力资源和社会保障局的官方网站和公告，以获取最新的招聘信息和报名要求，应聘者需准备相关材料，如身份证、学历证书、工作经历证明等，以便进行现场报名和资格审查。

南丹县人力资源和社会保障局始终坚持以人民为中心的发展思想，为广大求职者提供优质的公共服务，我们诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为南丹县的人力资源和社会保障事业贡献力量，希望广大应聘者抓住机遇，积极应聘，共同创造美好的未来。

是南丹县人力资源和社会保障局的最新招聘信息，我们期待与您携手共进，共创美好明天！